Question 1

Mapeando Problemas com Design Thinking

Accepted Answer

OBJETIVOS:
 
- Elaborar a razão da existência de um negócio;
 
- Desenvolver habilidades para construir uma visão holítica do problema;
 
- Entender o tamanho do problema e situar o seu negócio - Negócio do bairro VS negócio global;
 
- Aprender a decompor um problema e mapear detalhes de cada componente de forma ágil. Saber elaborar uma proposta de valor de um negócio - o que fazer e o que não fazer;
 
- Desenvolver mindset e habilidades para construção de negócios com foco na resolução de problemas reais.

Question 2

Criando Soluções com Design Thinking

Accepted Answer

OBJETIVOS:
 
- Dominar o aplicação de Design Thinking na resolução de problemas;
 
- Como criar um ambiente e cultura de inovação sem budget;
 
- Entender as diferenças e a relevância da pesquisa primária e secundária na resolução de problemas;
 
- Mapear mercados locais e globais, estabelecer nicho e a escala do problema;
 
- Criar modelo de tomada de decisão baseada em dados e testes;
 
- Conhecer o processo cíclico de inovação e como construir soluções viáveis para resolver problemas reais;
 
- Como integrar design thinking de forma prática e gerar um processo contínuo de inovação nas organizações.

Question 3

Transformando Ideias em Negócios

Accepted Answer

OBJETIVOS:
 
- Adquirir conhecimentos fundamentais sobre empreendedorismo e inovação;
 
- Conhecer as características de uma startup de escala e de um pequeno negócio;
 
- Como empreender dentro de grandes empresas e corporações;
 
- Desenvolver habilidades para modelagem de negócios no mundo real;
 
- Adquirir conhecimento profundo do Business Model Canvas;
 
- Aplicar metodologia de modelagem de empresas de forma correta e trazer resultados incríveis para os negócios;
 
- Desenhar um modelo de negócios de forma ágil e funcional;
 
- Conhecer e dominar ferramentas modernas para modelagem de negócios.
 
- Dominar ferramentas e desenvolver habilidades para desenhar o posicionamento de marca no mercado.
 
- Saber comunicar seu negócio, produto e solução para clientes, parceiros e investidores.

Question 4

Liderança e Capacidade de Execução

Accepted Answer

OBJETIVOS:
 
- Entender o papel do lider nas empresas e como construir um ambiente produtivo e eficiente. Como gerenciar envolvidos e seus interesses específicos;
 
- Aplicar técnicas para definição de escopo em diferentes instâncias: projetos, programas, negócio. Gerir tempo, tarefas e equipe, mantendo o foco na execução e na entrega;
 
- Definir orçamento e garantir recursos para a execução do plano de projeto, programa e negócios. Estabelecer os critérios de qualidade e aplicar mecanismo de melhoria contínua;
 
- O significado de lançar um novo negócio, produto ou serviço. Entender as dimensões do projeto e como gerir as complexidades associadas.

Question 5

Construindo Equipes de Alta Performance

Accepted Answer

OBJETIVOS:
 
- Conhecer os modelos de liderança e a sua relação com a inteligência emocional;
 
- Entender a individualidade e como construir equipes para obter alta performance;
 
- Como desenvolver liderança com visão holística, muito além dos objetivos do negócio;
 
- Desenvolver conhecimento e técnicas de comunicação eficientes para o alcance de resultados;
 
- Como gerar senso de urgência e de propriedade do negócio pela equipe com foco nos objetivos de negócios;
 
- Entender o que é a colaboração competitiva e como aplicar na prática;
 
- Saber definir objetivos de negócio e garantir alto nível de eficiência na execução.

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